为适应新形势和业务发展需要，江苏省水利勘测设计研究院有限公司山东分公司拟向社会及校园公开招聘有工作经验的高层次人才和应届毕业生，共计50人，山东各地市（济南、济宁、烟台、青岛、聊城、淄博、临沂）任选办公。

一、招聘计划

       各专业岗位招聘计划见下表。

                                                山东分公司人才招聘计划表

二、招聘条件

       1.总体要求：遵纪守法，品行端正，身体健康，有良好的职业道德和较强的团队合作精神，有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳，能适应加班和出差的需要。

       2.应届毕业生的招聘要求：本科及以上学历，专业对口。

       3.有工作经验的人员招聘要求：本科及以上学历，专业可放宽，从事过2年及以上相关岗位工作的经历。其中：

       ①水文水资源，需作为项目负责人主持过流域或区域水资源规划、水资源调查评价、水资源论证、水文分析计算等项目。

       ②水利规划，需作为项目负责人主持过流域或区域规划，防洪、治涝、供水等专项规划，具有较好的沟通和较强的文字、语言表达能力。熟悉Mike（或相似软件）、Matlab和GIS等专业软件，熟悉水文、水质、水动力模型。有国外相应工作经历者优先。

       ③水工设计，需作为项目负责人主持过中型及以上水闸、泵站或船闸等常见水工建筑物设计，熟悉CAD、Autobank等专业软件。熟悉BIM三维协同设计，有在水利甲级及以上设计单位工作经历者优先。

       ④水土保持，需作为项目负责人主持过水土保持规划、不同类型水土保持方案；熟悉水土保持相关政策。

       ⑤专业总工，10年以上工作经验，熟练掌握国内外水利水电行业的最新技术，见解独到；能独立承担相关专业复杂工程项目的工作能力，有一定的技术研究能力，具有指导工程师和高级工程师工作的能力，全职或兼职均可。

       ⑥市政工程、信息化、监理、施工概算/造价工程师等，需5年以上相关工作经验。

三、报名

       有意者请将简历与自荐材料制作成电子文档（PDF格式）发送至邮箱：634771914@qq.com

       自荐材料请附身份证、获奖证书、发表论文等复印件以及联系方式和证明本人能力的其他材料。其中应届毕业生请提供学习成绩单、英语水平等级证书、计算机等级证书等。

四、资格审查、面试

       根据岗位招聘条件，对应聘人员提供的自荐材料进行资格审查，对通过资格审查参加面试的人员，会电话通知本人面试时间、面试地点及具体要求；对未通过资格审查的应聘人员，不另行通知。

五、聘用及薪酬待遇

       1、应届毕业生：试用3个月，入职后按薪酬制度定岗定薪，转正后首年总收入6-8万元左右；第二年以后根据项目提成，多劳多得。

       2、有工作经验者，试用期1-3个月，期满经考核合格者签订劳动合同。入职后的薪酬制度定岗定薪，多劳多得，年总收入约12～30万元。

       3、特殊人才待遇面议。

六、招聘工作流程

       自接到职位申请后10个工作日完成资格审查并安排面试。

七、其他

       应聘者资料务必真实，提供造假信息者，一经发现立即取消考录资格。

       联系地址：山东省济南市历下区和平路35号207室（原水利商务酒店）

       邮    编：25000

       联系人：何女士

       电话：13955290061

       Email：634771914@qq.com